近期,摩爾線程迎來新消息,關(guān)于IPO上市方面,中國證監(jiān)會網(wǎng)上辦事服務平臺信息顯示,摩爾線程智能科技(北京)股份有限公司(以下簡稱“摩爾線程”)IPO輔導狀態(tài)已變更為“輔導驗收”,輔導機構(gòu)中信證券認為,摩爾線程具備成為上市公司應有的公司治理結(jié)構(gòu)、財務會計工作、內(nèi)部控制制度,但是驗收報告也顯示,由于摩爾線程歷經(jīng)多輪融資,引入了較多外部機構(gòu)投資者,導致獲取股東穿透核查資料的工作量較大。中信證券與證券服務機構(gòu)密切配合、與摩爾線程股東充分溝通,持續(xù)推進了股東穿透核查并落實相關(guān)的監(jiān)管要求。
最近幾年,各家各賽道都在紛紛走上IPO之路,車規(guī)芯片企業(yè)黑芝麻、地平線等紛紛在港股上市,去年開始摩爾線程、壁仞科技、燧原科技、沐曦等先后開啟了IPO,到目前為止進度也各不相同。
現(xiàn)在說AI芯片公司上市,就像之前說賈躍亭下周回國一樣,不是不可能,就是不確定!很多ICer實現(xiàn)財富飛躍,在之前稍微容易一些,因為公司上市容易,早期員工在很多原始股的情況下,隨著公司上市財富激增。但是最近幾年,這種情況越來越少了,因為上市變得更加困難、周期也更長了,很多員工沒有熬到公司上市可能已經(jīng)離職,對應離職的員工,絕對多少人手中的期權(quán)是會低價回購的,只有極少數(shù)可以保留期權(quán)。另一方面,當前上市行情不好,即使熬了幾年上市了,但是又有解禁期才能賣出,可能到時收益遠沒有想象的那么多了。當下環(huán)境,提升自身實力才是保持增值的最有效方式,從招聘市場來看,很多公司都是招聘數(shù)量很少,且要求很高,另外就是薪資漲幅也有限制,特別匹配和優(yōu)秀的才可能漲薪30-50%。