芯耀
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英飛凌科技股份公司再次被納入道瓊斯可持續(xù)發(fā)展全球指數(shù)（Dow Jones Sustainability™ World Index）和道瓊斯可持續(xù)發(fā)展歐洲指數(shù)（Dow Jones Sustainability™ Europe Index），這也是英飛凌連續(xù)第十二年躋身全球最具可持續(xù)發(fā)展能力的企業(yè)行列。道瓊斯可持續(xù)發(fā)展指數(shù)由專門研究可持續(xù)發(fā)展的權威投資機構RobecoSAM發(fā)布。
英飛凌科技首席數(shù)字化轉型官Constanze Hufenbecher表示："英飛凌已連續(xù)十二次被列入全球最具可持續(xù)發(fā)展能力的企業(yè)。這是對我們在氣候保護方面做出積極貢獻的表彰和認可。在英飛凌，我們認為“少即是多”。秉持這樣的理念，英飛凌為加速推進電氣化和數(shù)字化進程持續(xù)貢獻自己的力量，助力實現(xiàn)氣候目標。對英飛凌而言，再度榮登道瓊斯可持續(xù)發(fā)展全球指數(shù)榜和道瓊斯可持續(xù)發(fā)展歐洲指數(shù)榜是一種肯定，也是一種鞭策，激勵著我們不斷調整戰(zhàn)略以更有效地利用資源。"
作為領先的電力電子半導體器件制造商，英飛凌為推動整個能源價值鏈的減耗增效做出了重大貢獻。英飛凌的產品和解決方案在整個生命周期內實現(xiàn)的二氧化碳減排量相當于生產過程中二氧化碳排放量的35倍。
英飛凌還將氣候保護的理念貫徹落實到了公司的日常運營當中。英飛凌的目標是在2030年實現(xiàn)碳中和。為了達成這一目標，2021年該公司在歐洲已經實現(xiàn)了所耗電力全部來自于可再生能源。
英飛凌鼓勵員工和管理層積極參與可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略。例如，管理委員會的可變薪酬也取決于公司在實現(xiàn)ESG（環(huán)境、社會和公司治理）目標方面取得的進展。
道瓊斯可持續(xù)發(fā)展指數(shù)是全球公認的可持續(xù)發(fā)展參考標桿。通過評估公司的經濟、環(huán)境和社會效益，從61個行業(yè)中選出最具可持續(xù)發(fā)展能力的企業(yè)。該指數(shù)旨在幫助投資者將可持續(xù)發(fā)展能力納入其投資組合的考量因素，從而做出睿智的決策，也希望鼓勵企業(yè)進一步推動可持續(xù)發(fā)展。
